目前，我国的公共就业服务水平已有显著提升，但是距离高质量的公共就业服务要求和人民群众对就业工作的期盼还有较大差距，提供更加高效便捷的公共就业服务的显得非常有必要。因此，如何建立更加完善、高效、便捷的就业创业服务体系，特别是完善街道（乡镇）、社区（村）服务平台，构建覆盖城乡的公共就业服务网络成为了重中之中。
人社部门作为人力资源服务体系建设建设贯彻落实的主管部门，担负着有关就业创业服务平台体系建设中具体事项的引导作用。德生科技作为国内A股上市企业，成立于1999年8月，注册资本 2.01亿元，员工近千人。是国内人力资源和社会保障行业信息化和服务领域的领先企业。依托于社保卡基层服务网点的规模优势以及成熟的服务下沉资源和体系。德生科技开发出人社就业创业服务方案，通过搭建人社就业大数据服务平台，基于政务、互联网、企业、基层等多维数据，充分发挥政府、各类企业、人力资源服务机构、科技公司四位一体的工作机制，利用先进的人工智能和大数据科技，提供精准就业服务，切实解决政、企、人信息不对称，缓解招聘难、就业难、服务难等问题，建立可持续运营的长效机制。
截止到目前为止，德生科技在为各地人社部门进行就业创业服务建设的过程中逐步形成了“政府搭台+服务唱戏+市场运作”的全方位就业服务模式，其中由德生科技为安徽芜湖南陵县“精准就业”服务项目，破解了以往就业创业“留不住、引不进、回不来”等难题，为管理方、招聘企业、求职者、人力资源服务机构提供“从起点到终点”、“从村口到县城”、“从线下到线上”的全方位就业创业服务新举措，也是社保卡在就业创业领域的创新应用。
随着就业创业服务在全国各地的进一步深入推进与落实，德生科技也将进一步发挥自身在人社领域多年的经验与资源优势，助力各地的就业创业服务体系建设，让就业创业变得更简单、便捷、高效。